Sebastian Prenner – Coach und Consultant
Ich begleite deine Veränderung. Unabhängig davon was der Grund der Veränderung ist oder welches Thema die Veränderung betrifft.
Du bist unzufrieden mit einer Situation und weißt nicht genau was zu tun ist? Ich kann dich dabei unterstützen, die richtigen Themen anzugehen und das Richtige zu tun.
Es macht für mich keinen Unterschied ob es dein Unternehmen, deine Karriere oder dein Privatleben betrifft. In jedem Fall, bedarf es bei Veränderungen immer einer Vorbereitung.
Ich helfe und berate bei der Konzepterstellung wenn es um das Business geht, oder wenn du einfach eine andere Sichtweise benötigst um deinen Veränderungswunsch umzusetzen.
Gesprächsvorbereitung
Es steht ein wichtiges Gespräch bevor? Ich unterstütze bei der Vorbereitung, diene als Sparringpartner und nehme im Wargaming gerne die Rolle des Advocatus Diaboli ein. Ich helfe zum Beispiel bei der Vorbereitung auf Bewerbungsgespräche, Verhandlungen und Mitarbeitergesprächen.
Leadership Coaching
Führungskraft zu sein bzw. zu werden ist eine wunderschöne Aufgabe – aber auch eine Herausforderung. Es erfordert Leadership Skills und oft auch einen Sparringpartner. Ich unterstütze Führungskräfte beim Stärken ihrer Kompetenzen und bereite sie auf ihre anspruchsvollen Aufgaben vor.
Veränderungswunsch
Das Leben ist ein immer fortschreitender, sich ändernder Prozess. Sehr oft stoßen wir bei dieser Dynamik an unsere Grenzen und Selbstzweifel überkommen uns. Ich begleite dich bei der Überwindung dieser Hürden und dem Durchleben der Veränderung.
Karriere Coaching
Was will ich überhaupt? Was erfüllt mich? Wie komme ich weiter? Die Antworten auf diese Fragen liegen meist in der Tiefe unserer Bedürfnisse verborgen. Ich unterstütze dich dabei Orientierung zu finden damit du gute Entscheidungen treffen kannst und das Aufstehen an Arbeitstagen wieder leicht fällt.
Ist Coaching das Richtige?
Vielleicht bist du unsicher und weißt nicht genau, ob deine Anliegen für das Coaching geeignet sind. Du sollst dich außerdem einem fremden Menschen öffnen. Um diese Hürde zu verkleinern, findest du hier ein paar Anwendungsbeispiele und das Angebot, mich in einem kostenlosen Erstgespräch kennenzulernen.
Was meine Coachees sagen
„Du schaffst es hervorragend mit deiner ruhigen Ausstrahlung und angenehmen Stimme eine vertrauensvolle Atmosphäre zu schaffen.“
„Ich fühle mich von dir verstanden und gehört, weil ich das Gefühl habe, du bist für mich da und denkst nicht schon an den nächsten Termin.“
„Selbst bei meinem schwierigen Thema, strahlst du stets Zuversicht, Stabilität und zugleich Leichtigkeit aus. Ich kann mich bei dir fallen lassen.“
„Mit deinem Humor und deiner sichtbaren Freude mit Menschen zu arbeiten, sind die Momente mit dir als Coach immer eine große Bereicherung.“
Coaching Gutscheine
Coaching Gutschein als Geschenkidee zu Weihnachten
Ein Coaching Gutschein ist ein inspirierendes und nachhaltiges Geschenk, das über materielle Dinge hinausgeht und die persönliche Entwicklung fördert. Perfekt geeignet als Mitarbeitergeschenk oder für Menschen, die „schon alles haben,“ bietet ein Coaching Gutschein...
Erfolgsfaktor Feedback – Wie eine positive Feedbackkultur und Coaching Unternehmen stärken kann
Die Fähigkeit, sich kontinuierlich zu verbessern und aus Fehlern zu lernen, ist entscheidend für den Erfolg von Unternehmen. Ein chinesisches Sprichwort sagt: "Wer einen Fehler zugibt, ist für 5 Minuten ein Narr, wer keinen Fehler zugibt, bleibt ist lebenslang ein...
Die Evolution des Unternehmens: Wachstumssprünge, Strategien und Herausforderungen
In diesem Blogbeitrag werden wir uns näher mit den verschiedenen Facetten des Unternehmenswachstums befassen, seine Chancen und Risiken analysieren und darauf eingehen, was Unternehmen beachten müssen, um erfolgreich zu wachsen.
Entdecke die Welt des Coachings: Definition, Systemisches Coaching und die Suche nach deinem Thema
In diesem Blogbeitrag tauchen wir ein in die Welt des Coachings, diskutieren die Definition, erkunden das Konzept des systemischen Coachings und geben Tipps zur Suche nach dem richtigen Coaching-Thema.
Selbstcoaching: Die Kunst, sich selbst zu führen
In diesem Beitrag werden wir uns mit der Kunst des Selbstcoachings befassen, wie es funktioniert, ob es effektiv ist und welche Rolle ein externer Coach dabei spielen kann.